Projekt „Centrum nowych kwalifikacji!” realizowany jest przez Centrum Szkoleń i Innowacji Sp. z o.o. w ramach programu Fundusze Europejskie dla Podkarpacia 2021–2027, Priorytet FEPK.07.00 – Kapitał ludzki gotowy do zmian, Działanie FEPK.07.08 – Wsparcie na rzecz przystosowywania pracowników, przedsiębiorstw i przedsiębiorców do zmian. Projekt finansowany jest z Europejskiego Funduszu Społecznego Plus, w ramach naboru FEPK.07.08-IP.01-001/24. Umowa o dofinansowanie została zawarta z Wojewódzkim Urzędem Pracy w Rzeszowie.

CEL PROJEKTU

Celem projektu jest wzrost zdolności do podjęcia i/lub utrzymania zatrudnienia oraz zwiększenie potencjału adaptacyjnego do zmian zachodzących na podkarpackim rynku pracy poprzez objęcie kompleksowym wsparciem typu outplacement 96 osób (w tym minimum 58 kobiet). Działania projektowe prowadzić będą do uzyskania kwalifikacji/kompetencji przez minimum 90% uczestników oraz podjęcia pracy lub kontynuowania zatrudnienia przez minimum 70% osób objętych wsparciem w okresie od 01.05.2025 do 31.07.2026.

GRUPA DOCELOWA

Grupę docelową projektu stanowią osoby mieszkające, uczące się lub pracujące na terenie województwa podkarpackiego (zgodnie z Kodeksem cywilnym), które są pracownikami zagrożonymi zwolnieniem, przewidzianymi do zwolnienia lub zostały zwolnione z przyczyn niedotyczących pracownika lub odchodzą z rolnictwa. W projekcie weźmie udział 96 osób (58 kobiet i 38 mężczyzn), w tym minimum 5% będą stanowić osoby z niepełnosprawnościami.

ZADANIA W PROJEKCIE

1. Doradztwo zawodowe z opracowaniem Indywidualnego Planu Działania (IPD)
2. Indywidualne konsultacje z doradcą zawodowym w celu określenia predyspozycji, potencjału i celów zawodowych.
3. Coaching kariery z elementami wsparcia psychologicznego – wsparcie w budowaniu motywacji, pewności siebie i planowaniu rozwoju zawodowego.
4. Trening rozwoju osobistego i kształtowania umiejętności społecznych – zajęcia grupowe rozwijające m.in. odporność na stres, zarządzanie czasem i komunikację interpersonalną.
5. Kursy i szkolenia zawodowe z możliwością wyboru modułu komputerowego lub językowego – szkolenia dostosowane do indywidualnych potrzeb i realiów lokalnego rynku pracy.
6. Pośrednictwo pracy – pomoc w znalezieniu zatrudnienia, analiza ofert, wsparcie w kontaktach z pracodawcami.
7. Staż zawodowy – trzymiesięczne staże dla 24 osób zwolnionych z pracy – umożliwiające zdobycie praktycznego doświadczenia.

REZULTATY PROJEKTU

Projekt zakłada osiągnięcie następujących wskaźników rezultatu:
• 87 osób (53 kobiety, 34 mężczyzn) uzyska kwalifikacje po zakończeniu udziału w projekcie
• 68 osób (41 kobiet, 27 mężczyzn) podejmie pracę lub kontynuuje zatrudnienie

WARTOŚĆ PROJEKTU, TERMIN I MIEJSCE REALIZACJI

• Całkowita wartość projektu: 1 396 387,58 zł
• Kwota dofinansowania ze środków europejskich: 1 186 929,44 zł
• Okres realizacji: od 01.05.2025 do 31.07.2026
• Miejsce realizacji projektu: województwo podkarpackie

#FunduszeUE #FunduszeEuropejskie